Оплата дней за сдачу крови в 2017 году

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (495) 332-37-90
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 449-45-96 Доб. 640

Такое благородное дело, как донорство, должно поощряться работодателем. Льготы и гарантии для работника-донора прописаны в ст. Прежде чем подробно рассмотреть сами гарантии, расскажем, кому из числа ваших работников они полагаются, т. Согласно ст. В частности, потенциальный донор должен иметь такие показатели п.

Трудящиеся граждане, сдающие кровь, имеют право на установленные законодательством гарантии.

Дата публикации Сотрудник вышел на работу в день сдачи крови. Какое-либо соглашение с работодателем о работе или освобождении от работы оформлено не было.

Донорство в рабочий день: бонусы

Если необходимо, чтобы сотрудник присутствовал на работе непосредственно в день сдачи крови, получите от него письменное согласие. В такой ситуации у работника возникает право на другой день отдыха взамен отработанного. Чтобы воспользоваться этим правом, сотруднику необходимо подать соответствующее заявление. Такой приказ составьте в произвольной форме. При этом не допускается привлекать к работе в день сдачи крови тех сотрудников, которые работают во вредных или опасных условиях труда.

Об этом сказано в части 2 статьи Трудового кодекса. Перед сдачей крови человек обязан пройти медосмотр. Компания все равно обязана предоставить работнику выходные. Ведь отгулять эти дни человек может позже. Никаких исключений тут нет. Сережкину установлен поденный учет рабочего времени.

Предоставляйте и оплачивайте дни сдачи крови и дополнительное время отдыха исходя из 8-часового рабочего дня. Устанавливая льготы донорам в части предоставления дополнительных дней отдыха, законодатель исходил из нормальной продолжительности рабочего дня 8 ч. То есть общее количество оплачиваемых часов за день отдыха, предоставляемый после каждого дня сдачи крови, не должно превышать установленной нормы. Другими словами, независимо от продолжительности смены дополнительный день отдыха оплачивается не более 8 часов.

Когда день отдыха приходится на смену продолжительностью более 8 часов, разницу в часах сотрудник должен отработать в последующий период с учетом соблюдения годовой нормы рабочего времени. Многие судьи уверены: по трудовому законодательству средний заработок сохраняют именно за дни отдыха, а не смены см.

Также можно предоставлять и оплачивать дни сдачи крови и дополнительное время отдыха в календарных днях. То есть под дополнительным днем отдыха следует понимать один день в календарном измерении — сутки, а не 24 часа.

Поэтому при любом режиме рабочего времени сотруднику-донору предоставляют дополнительный день отдыха за сдачу крови, а именно полностью свободные от работы сутки от 0 часов одного дня до 0 часов следующего дня. Продолжительность рабочей смены при этом значения не имеет. Что это будет за день: на который приходится первая часть смены или вторая, решает сам сотрудник ч.

Правомерность такого подхода подтверждают и судьи см. Распечатать Сохранить. Работник сдавал кровь. О журнале. Архив номеров с года, правовая база, книги и быстрый поиск. Способы подписки. Позвоните по номеру 8 или подпишитесь в интернет-магазине. Ознакомительный номер. Все материалы номера открыты для просмотра без регистрации.

Работник стал донором крови: «бонусы» к ежегодному отпуску

Работник сдал кровь в свой рабочий день. Работник работает по часовой рабочей неделе с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. В свой рабочий день Может ли он присоединить дополнительный день отдыха за донорство крови к ежегодному отпуску, который ему предоставляется продолжительностью 14 календарных дней с Как отметить в табеле учета использования рабочего времени и оплатить день сдачи крови и дополнительный день отдыха за донорство крови? Гарантии по месту работы.

Льготы и выплаты донорам

Если необходимо, чтобы сотрудник присутствовал на работе непосредственно в день сдачи крови, получите от него письменное согласие. В такой ситуации у работника возникает право на другой день отдыха взамен отработанного. Чтобы воспользоваться этим правом, сотруднику необходимо подать соответствующее заявление. Такой приказ составьте в произвольной форме. При этом не допускается привлекать к работе в день сдачи крови тех сотрудников, которые работают во вредных или опасных условиях труда. Об этом сказано в части 2 статьи Трудового кодекса. Перед сдачей крови человек обязан пройти медосмотр.

Оплата донорских дней в 2017 году

При этом неважно, сдавал ли он кровь:. По истечении года неиспользованные отгулы просто сгорят. Работодателю следует взять у донора заявление о предоставлении ему дополнительного дня отдыха в связи со сдачей крови. Постановлением Правительства от Кстати, аналогично оплачивается и день сдачи крови если работник в этот день не работал. Средний заработок за эти дни надо выплатить одновременно с ближайшей зарплатой. Кстати, этот день оплачивается иначе, нежели дни отпуска. Используется для индексации зарплаты. Используется для расчёта отдельных показателей.

Работник сдавал кровь

Если гражданин соответствует всем медицинским показаниям к сдаче крови и изъявил желание осуществить ее, то его самоотверженность не только приветствуется, но и вознаграждается, причем на законодательном уровне, путем предоставления определенных компенсаций и льгот на основании следующих нормативных актов:. В частности, на основании ст. Заслуженный день отдыха работник может использовать сразу на следующий день либо присоединить к основному отпуску или взять отгул. Кстати, донорские дни на основании норм закона нужно использовать до конца года, на протяжении которого кровь и сдавалась, и только по месту настоящего места работы, так как льготные дни переносу не подлежат и, следовательно, могут быть утрачены. В соответствии с законодательством труженик имеет право в день забора крови выйти на работу, по согласованию с руководством и при наличии производственной необходимости, но только в том случае, если его основные обязанности не имеют вредных факторов и в подобной ситуации работнику обязаны компенсировать его самоотверженность путем предоставления другого дня для отдыха, взамен. И в случае, если сотрудник сдал кровь в период пребывания в отпуске либо в свой законный выходной, ему также положена компенсация в виде дополнительного дня отдыха.

Об основных льготах, гарантированных работникам-донорам по месту работы, идет речь в ст. При этом порядок их предоставления различается в зависимости от того, когда именно работник сдал кровь — в свой рабочий день или находясь в ежегодном отпуске.

.

«Мы с тобой одной крови»: если у вас работает донор

.

«Донорский» выходной день: что нужно знать

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Я донор крови и плазмы/Сколько платят донорам/Не вредно ли сдавать кровь
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 2
  1. enlonperscot

    Думаю любой заробитчанин зарабатывающий 3к евро, имеет возможность послать нах не только этот налог, но и неньку вместе с ним, так как за 1к(30 можно снимать приличное жилье в любой точке мира.

  2. Эльвира

    Хаха. Очень хочется посмотреть как сможет владелец волги 70к заплатить. Придумывать можно все что угодно, но не будет оно работать. 3-7к может быть еще и реальные суммы, но не 30-70

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных